林宗贤，博士，副教授，硕士生导师。于2018年获得暨南大学组织行为学与人力资源管理博士学位，具有跨学科背景，本科及硕士阶段主修电子工程（台湾高校），后转向管理学研究，擅长将工程技术思维融入社会科学研究。研究方向企业社会责任、家族企业、绿能经济、国际商务及志愿服务行为。近年来，他主持广东省哲学社会科学“十三五”规划青年项目、广东省教育厅特色创新类项目等课题，并参与国家自然科学基金重点项目及广州市哲学社科项目。其研究成果发表于Technological Forecasting and Social Change（IF=12.9）、Risk Analysis（ABS 4）等国际权威期刊，其中多个刊物影响因子超过8位列JCR-Q1，展现出较强的学术影响力。曾指导学生获“挑战杯”省银奖、“互联网+”大赛省铜奖及澳门国际发明展金牌等多项竞赛荣誉。